HR-stagiair

Goed om te weten

Opleidingsniveau

Studerend voor hbo Human Resource Management of een gerelateerde opleiding

Type functie

Niveau

Stage/afstuderen

Standplaats

Noordwijk

Werkuren per week

In overleg

Salarisindicatie

€ 300,- stagevergoeding bruto p/m

In het kort over deze functie

Wil je als HR-stagiair gelijk met je neus in de boter vallen? Dan ben je bij Wecountancy aan het juiste adres! Wij zitten namelijk midden in een fusie wat betreft alle HR-processen. Jij kunt dus een hoop praktijkervaring op doen in een vooruitstrevende, ondernemende en persoonlijke organisatie. Denk aan arbeidsvoorwaarden harmonisatie, optimalisatie van HR- processen of je kan je eigen opdracht bedenken. Wij kunnen jouw theoretische kennis hierbij goed gebruiken. En wie weet houd jij hier in de toekomst zelfs een leuke baan aan over!

0 %

HR-administratie;

0 %

Optimaliseren van de HR-processen/workflow;

0 %

Meekijken met HR/arbeidsrechtvraagstukken van klanten;

0 %

(eventueel) stageopdracht.

Dit biedt alleen Wecountancy

Bij WeCountancy omarmen we een cultuur van innovatie, persoonlijkheid, samenwerking, ondernemerschap en vertrouwen. We staan bekend om onze innovatieve aanpak en streven ernaar voorop te lopen in de branche. Met persoonlijke aandacht bouwen we sterke relaties met klanten, partners en collega’s op.

Eigen laptop

Vanaf de eerste werkdag krijg je het vertrouwen en de vrijheid om zelf te bepalen waar en wanneer je werkt;

Minimaal 25 vakantiedagen

Stoelmassage

Om de week bieden wij een stoelmassage aan in het kader van de vitaliteit en duurzame inzetbaarheid gedachte van Wecountancy!

Budget voor thuiswerkplek

Een voorwaarden bij Wecountancy om altijd hybride te kunnen werken en het stimuleert jouw werk-privébalans.

Opleidingskosten worden altijd vergoed

Daarnaast krijg je 50% van de studie uren uitbetaald door Wecountancy!

Regie over je eigen functie en ontwikkeling

Het belangrijkst is dat je baan hebt waar je plezier uithaalt en energie van krijgt, jij hebt de ruimte om zelf jouw werkinhoud vorm te geven met je leidinggevende

Premievrij pensioen

Een premievrij pensioen, zonder eigen bijdrage!

Functie-eisen

Voor jou is het natuurlijk helemaal nieuw, maar hieronder volgen toch onze twee belangrijkste functie-eisen:

Kennismaking met je collega's

Robin Bult- Recruiter

Waarom werk ik met veel plezier bij Wecountancy?
Twee jaar geleden ben ik begonnen als stagiair op de HR-afdeling. Vanaf dag 1 mocht ik zelf aan de slag onder de juiste begeleiding. Hierdoor kon ik gelijk mijn opgedane kennis in de praktijk brengen en laten zien wat ik waard was. Na een jaar werkstudentschap ben ik september 2022 gestart in een geheel nieuwe functie binnen Wecountancy, namelijk de functie van Corporate Recruiter.

Wecountancy heeft mij deze kans geboden en ik heb deze kans met beide handen gegrepen, waardoor ik nu een heel afwisselende en uitdagende functie. De afwisseling van recruitment, interne communicatie en het adviseren van klanten op het gebied van arbeidsrecht maakt mij elke dag weer gelukkig!

Hoe zou jij Wecountancy in één woord omschrijven?
In één woord gaat mij niet lukken… Gezellig, flexibel, informeel, vooruitstrevend en vol uitdaging en kansen!

HR-stagiair

Goed om te weten

In het kort over deze functie